АНОНС
Студенты московских вузов смогут выступить на Graduate-2015 и нап
ЛУЧШАЯ СТАТЬЯ
«Пятитысячники»: кто эти люди?
Элитный персонал - работа для профессионалов. База вакансий

НОВОСТИ
» XV Всероссийская конференция HR-менеджеров
» Большой форум для топ-менеджеров «Управление персоналом-2015» состоится в конце июня в Москве.
» XIV Всероссийская конференция HR-менеджеров на тему: «HR-стратегии в эпоху перемен: что позволяет компаниям и людям выживать, меняться и процветать»
» MBA25 в Москве: весь мир MBA образования на одном мероприятии
» Московский день профориентации

ВЫСТАВКИ
» XV Всероссийская конференция HR-менеджеров
» 10-я специализированная выставка по HR-менеджменту, тренингу и развитию персонала «Персонал Москва 2014»,
» Выставка HEY! – здоровье, энергия, молодость
» Персонал Москва 2014, 10-я cпециализированная выставка по HR-менеджменту, тренингу и развитию персонала
» ПРОДФОРУМ В РАМКАХ ВЫСТАВКИ ПРОДЭКСПО-2014
» Персонал Москва 2014, 10-я cпециализированная выставка по HR-менеджменту, тренингу и развитию персонала

статьи / Обзор рынка труда

Работа со вкусом


 
09 Сентябрь 2013
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Любая успешная компания стремится, чтобы ее сотрудники чувствовали себя на работе комфортно и уверенно, создавая условия для профессионального развития персонала и понимая, что дивиденды окупят эти затраты. «АЗБУКА ВКУСА» в этом плане не исключение.

ЛИЧНЫЙ ПОМОЩНИК: правая рука и человек-гаджет


Ольга РАСТОРГУЕВА, руководитель кадрового центра компании «ЛИЧНЫЙ ПОМОЩНИК» 
13 Ноябрь 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Подобрать помощника конкретному руководителю — задача, сопоставимая со сложной головоломкой. Руководитель и его помощник должны подходить друг другу, как ключик к замочной скважине.

Переложите свои заботы на нас!


Марина Симонова, генеральный директор Ventra Employment 
03 Октябрь 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Принимая на работу временного сотрудника, компания-клиент избавляет себя от необходимости поиска сотрудника, проведения интервью, обучения, выплаты заработной платы, оформления больничных листов и отпусков, отчетов в налоговую инспекцию. Всё это является заботой компании ventra employment.

Так это делают в «Тануки»


Светлана АГИБАЛОВА, директор по персоналу группы ресторанов «Тануки» и «Ерш». 
03 Октябрь 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Ролл «Калифорния» готовят во всех японских ресторанах в россии, но не везде получается вкусно. Секрет же состоит в том, чтобы на одной деревянной подставке соединились правильно приготовленный рис, правильно выбранная икра летучей рыбы, хорошо сделанная прослойка из настоящего крабового мяса. В ресторанах сети «Тануки» «Калифорнию» заказывают чаще всего, а это что-нибудь да значит.

Признаки хорошего работодателя


Леонид Ефимович Клигерман 
09 Апрель 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Залогом успеха и надежности «трансаэро», в которой я работаю, являются самоотверженная работа и высокий уровень профессионализма всего ее коллектива, который насчитывает уже более девяти тысяч сотрудников. руководство компании постоянно развивает новые значимые ценности для своего персонала и сознательно стремится к тому, чтобы сотрудники считали ее лучшим местом работы.

Заемный труд: тройная выгода


ЛЮДМИЛА ГОЛУБОЦКИХ 
29 Март 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Компания Coleman Services одна из первых в России стала предоставлять эти услуги, и сегодня считается одним из лидеров аутстаффинга/лизинга персонала в нашей стране. На вопросы «ЭП» отвечает исполняющий обязанности руководителя направления по подбору временного персонала компании Coleman Services Москва Людмила Голубоцких.

Ценностный подход в «Трансаэро»


 
15 Март 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Управление по ценностям — один из новейших мировых управленческих трендов. В «ТРАНСАЭРО» эта технология поставлена во главу угла с самых первых дней существования организации. вот уже более 20 лет эта компания создает ценности для своих сотрудников, клиентов и всего общества.

Банки для людей, люди для банков


ДАРЬЯ АНОХИНА, ВИКТОРИЯ САВИЦКАЯ 
14 Март 2012
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Рынку нужны и специалисты, умеющие «чувствовать» бизнес и его насущные потребности в точных технических решениях, и законченные «кибернетики», способные эти решения находить. Работа в любой отрасли IT – не для дилетантов, здесь не верят на слово, важно только то, что ты можешь делать и как ты можешь это показать.

Как подобрать временного сотрудника


БЕСЕДОВАЛА ЕКАТЕРИНА РУЧИНСКАЯ 
04 Октябрь 2011
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


В Московской и прилегающих к ней областях идет активное индустриальное развитие. Строятся заводы, фабрики, склады, логистические комплексы. Соответственно проблема поиска, отбора и обучения квалифицированного персонала стоит очень остро.

Бренд Ventra Employment стал сильнее


Екатерина Смирнова 
05 Сентябрь 2011
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Руководство кадровых агентств ООО «Ventra Employment» и ООО «АВК Групп» приняли решение об объединении своих компаний с целью более полного использования профессиональных достижений и потенциала персонала. 1 сентября 2011 года будет завершен процесс слияния обеих структур под общим брендом Ventra Employment.

Странные миллиарды


Елена Кривова 
31 Май 2011
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


Яндекс долго собирался на IPO и наконец дошел до биржи NASDAQ, выручив еще до начала торгов – по подписке - 8 миллиардов долларов. Представим себе: вы захотели купить стадо коров. Так вот, на $8 млрд. можно купить целых 8 млн. племенных коров, бог знает сколько раз съездить вокруг света, приобрести аж 800 тыс. новеньких автомобилей «Лада Калина» самой лучшей комплектации или 40 тыс. под завязку нафаршированных «Мерседесов» S-класса. Между прочим, за первый же день торгов стоимость Яндекса выросла на 53%, превысив уже $12 млрд.

Speed reading


 
27 Апрель 2011
рейтинг статьи: нет комментариев: нет


События и явления, которые мы заметили
   1   |   2   |   3   |   4   |   5   |   6   |   7   След»
 
Поиск статей  
Где:
Ключевое слово:   
 
 
 



СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ
» Управляющий торгово-офисного центра класса «А»,
» Car Fleet Budget Analyst,
» Financial and Operations controller,
» Главный бухгалтер в строительную компанию,
» Менеджер по продажам,

МНЕНИЯ
Какая причина способна спровоцировать увольнение сотрудника в первую очередь?
Специфический стиль управления в компании
Отсутствие карьерных перспектив
Низкая зарплата
Отношения в коллективе
Нарушения Трудового кодекса
Работа.ру. Хватит на всех

Рейтинг@Mail.ru
Перепечатка материалов,
опубликованных на сайте газеты
"Элитный персонал", допускается
только с разрешения издателя
и письменного разрешения
издательства.
Сайт газеты "Элитный персонал"
© 2001—2007 ООО «РДВ-медиа-групп»
109004 Москва,
Малый Дровяной пер., 3
тел/факс: (495) 911-75-01
отдел продаж: тел (095) 961-0018
e-mail: info@e-personal.ru карта сайта